在住宅求职网站上，博学多才的人几乎绝迹了。多种因素共同作用，使“万能”成为濒危物种，包括更激烈的竞争、更高的消费者期望、几乎所有产品类别的技术水平提高、更严格的保修、第三方检查、更严格的代码和法规、更大的责任，以及厂商对培训的要求。

我们煞费苦心地向我们的客户解释我们提供的工艺与我们的内部橱柜制造商或专业贸易承包商。我们解释说，我们只使用有执照的电工、水管工和暖通空调承包商，他们了解他们的工艺中的绿色元素。我们向他们展示了我们的干墙和喷漆团队在涂面漆前正确准备表面时使用的精度水平。我们解释建筑师、工程师和室内设计师的不同技能，并确保他们明白我们知道何时与合适的设计专业人士合作。

简而言之，我们解释说，我们只聘用和利用他们所在领域的专家。

好已经不够好了

我学会了如何设置模板和浇筑混凝土，框架墙和切割屋顶，安装护墙板，甲板，毡纸和壁板，铺设瓦片，拉电线，安装绝缘材料，踢地毯，铺设瓷砖，悬挂岩石，建造橱柜，油漆和染色，铺设草皮，打孔造房子。然而，我在这些领域中所达到的技能水平充其量只是“不错”。在今天的市场上，“好”是不够的!

因此，我们雇用或培训我们能负担得起的最优秀的专家工匠和妇女，作为雇员或贸易承包商。有了他们的专业知识，我们可以建造一个更好、更快、最终更便宜的家园。有了绿色建筑和改造，这些好处只会被放大。

与此同时，回到办公室……

所以，既然我们已经组建了我们梦想中的绿色团队来设计和建造房子，为什么我们不把同样水平的对专业技能的欣赏带回到办公室来建立我们的业务呢?为什么我们要坚持自己做自己的簿记，网页设计，合同写作，销售，营销和评估所有自己?我们怎样才能打破这种恐惧，让这些专家来帮助我们呢?

嗯，我们自己做，因为我们中的一些人认为这其实并不难做，或者我们认为某项服务的回报太高，或者我们根本负担不起。当然，也有一些人想要帮助，认识到价值，并能负担得起雇佣——我们只是不知道从哪里开始!

给你这些资源将是主题我的下一个博客，所以请继续关注。